Formation Management et Neurosciences À distance

Les entreprises sont actuellement contraintes à une gestion brutale du changement. Agilité et innovation ne sont plus des options stratégiques mais une nécessité absolue. Elles sont fortement ralenties par les classiques résistances au changement. Cette formation donne les clés du changement comportemental à partir de résultats issus des sciences cognitives et des sciences du management.

Face au changement, seul un nouvel état d'esprit de l'ensemble des employés permet de lever ces résistances pour engager la mutation vers une organisation apprenante adaptée à la gestion agile des projets.

C'est en comprenant mieux notre cerveau et en maîtrisant les outils de mise en place de nouveaux réflexes mentaux qu'opère le changement. Connaître, par exemple, les conditions de la libération de dopamine et le Réflexe Agile permet aux leaders de libérer le potentiel de leurs équipes.

Ingénierie

Cette formation est basée sur la science du changement comportemental et les études de cas en entreprise. Elle fournit des outils très simples pour mettre en place de nouveaux Réflexes Agilité.

 

Points forts

-        Puissant moyen pour développer confiance et intelligence émotionnelle

-        Découverte du cerveau et de ses propres biais cognitifs

-        Basé sur les découvertes scientifiques les plus récentes

·       Comprendre les enjeux liés à la plasticité cérébrale et au rôle de la dopamine

·       Maîtriser les 6 clés d'une libération inépuisable de dopamine, donc de motivation

·       Reconnaître, grâce aux biais cognitifs, les situations est adopté un état d'esprit figé

·       Commencer à maîtriser le Réflexe Agile en trois étapes

·       Dissocier apprentissage et égo

·       Élaborer une stratégie individuelle et collective de croissance pour qu'accompagner le changement devienne une compétence d'équipe

Tous les responsables ayant besoin de motiver leurs équipes dans un environnement agile.

Fondamental pour les manager, le Réflexe Agile a récemment été adopté par de nombreuses entreprises de la Silicon Valley. C'est également un outil précieux pour toute personne souhaitant développer son intelligence émotionnelle.